Caja de resonancia ejecutiva

Table and chairs in a meeting room
Los ejecutivos tienen la responsabilidad de representar a sus partes interesadas de la manera más flexible posible.

Esto significa promover significativamente los intereses de sus empleados, clientes, consumidores y comunidades. Una de las formas más efectivas de desarrollar una perspectiva ilustrada es aprender de otros profesionales de ideas afines.

El Caja de resonancia ejecutiva proporciona un entorno de dos horas, estructurado, confidencial y de confianza facilitado profesionalmente para que los líderes de nivel ejecutivo den y reciban el beneficio de sus experiencias para ayudar a resolver los desafíos comerciales. La participación mensual permite a los líderes tomar mejores decisiones estratégicas, enfocarse en "las cosas correctas", mejorar la comunicación y construir relaciones a largo plazo. Las discusiones se enfocan en los éxitos y desafíos de los miembros de la cohorte, así como en temas de liderazgo y negocios seleccionados por cada grupo.

Las cohortes consisten en hasta 10 personas, preferiblemente de empresas y organizaciones no competidoras. Cada cohorte se reúne en el segundo jueves de cada mes durante dos horas. Todas las sesiones están dirigidas por Scott Morrell, un facilitador profesional de gran prestigio y miembro de Greater Mankato Growth. El costo es $1,800 para el año (o prorrateado). ¡Esta es una gran oportunidad para que los ejecutivos locales aprendan de sus pares sin tener que dedicar grandes cantidades de tiempo o gastos de viaje!

Las reuniones mensuales se llevan a cabo en Greater Mankato Growth o en las ubicaciones comerciales de los miembros de la cohorte. Los participantes desarrollarán y se adherirán a un código compartido de confidencialidad y confianza.

Contacto Shannon Gullicksonpara más información.

Cohorte 1

8:00 – 10:00 a. m.
Se reúne el segundo jueves de cada mes.

Cohorte 2

10:30 a. m. a 12:30 p. m.
Se reúne el segundo jueves de cada mes.

Conozca al Facilitador - Scott Morrell

scott morrell es el fundador y presidente de Rebar Leadership con sede en Minneapolis, MN. Scott trabaja con líderes sénior, directores ejecutivos, juntas y equipos de administración para ejecutar organizaciones más efectivas, lo que lleva a un mejor desempeño. Scott tiene un Ed.D. en Desarrollo Organizacional y una Maestría en Psicología de Consejería, ambas de la Universidad de St. Thomas, y una Licenciatura en Artes Liberales de la Universidad de Concordia. Scott también ha sido miembro de la facultad del Greater Mankato Leadership Institute durante varios años.

Reseña del programa

creado específicamente para líderes de C-suite

Los ejecutivos tienen la responsabilidad de representar a sus partes interesadas de la manera más flexible posible. Esto significa promover significativamente los intereses de sus empleados, clientes, consumidores y comunidades. Una de las formas más efectivas de desarrollar una perspectiva ilustrada es aprender de otros profesionales de ideas afines.

El Caja de resonancia ejecutiva proporciona un entorno de dos horas, estructurado, confidencial y de confianza facilitado profesionalmente para que los líderes de nivel ejecutivo den y reciban el beneficio de sus experiencias para ayudar a resolver los desafíos comerciales. La participación mensual permite a los líderes tomar mejores decisiones estratégicas, enfocarse en “las cosas correctas”, mejorar la comunicación y construir relaciones a largo plazo. Las discusiones se enfocan en los éxitos y desafíos de los miembros de la cohorte, así como en temas de liderazgo y negocios seleccionados por cada grupo.

Las cohortes consisten en hasta 10 personas, preferiblemente de empresas y organizaciones no competidoras. Cada cohorte se reúne en el segundo jueves de cada mes durante dos horas.

Todas las sesiones están dirigidas por Scott Morrell, un facilitador profesional de gran prestigio y miembro de Greater Mankato Growth. El costo es $1,800 por año (o prorrateado). ¡Esta es una gran oportunidad para que los ejecutivos locales aprendan de sus pares sin tener que dedicar grandes cantidades de tiempo o gastos de viaje!

Las reuniones mensuales se llevan a cabo en Greater Mankato Growth o en las ubicaciones comerciales de los miembros de la cohorte. Los participantes desarrollarán y se adherirán a un código compartido de confidencialidad y confianza.

Contacto Shannon Gullickson para más información.

Cohorte 1
8:00 – 10:00 a. m.
Se reúne el segundo jueves de cada mes.

 

 

Cohorte 2
10:30 a. m. a 12:30 p. m.
Se reúne el segundo jueves de cada mes.

Para obtener más información, póngase en contacto:
Shannon Gullickson
Directora de Programas de Liderazgo

Teléfono: 507-381-2068
Correo electrónico: 
[email protected]

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